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効率化だけのITでは企業成長しない
​テックカンパニー×コンサル=ASIT

​だからASITと言う選択肢

​組織を作り、仕組みで守り、実行でのばす

​部分最適では企業は伸びない

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​部分最適では企業は伸びない

​組織を作り、仕組みで守り、実行でのばす

​だからASITと言う選択肢

業務、事業単位でAIが効率化、最適化する時代。

ASITなら積み上げたノウハウやデータからトータルで最適化、ビジネス成長に直結させます。

私たちASITはお客様の企業成長を目的とした実行型テックコンサルティングカンパニーです。

採用サポート事業は企業成長を支える組織基盤を作り、

IT事業は効率化とガバナンスにより事業の安定と継続性を守り、

BPO事業は販売促進、販路拡大、ブランディング等、事業拡大を通じて、成長を実行します。

さらにASITはシステム開発・BPO・採用サポートといったAIにより個別最適に分断されがちな機能を、一つの戦略として実行する事が可能です。

効率化だけを目的としたITではなく、事業基盤の構築、継続性の確保、成長の実行までを一気通貫で最適化し提供できることがASITの強みです。

「受託・システムエンジニアリングサービス」
■受託開発:ITコンサルから導入、効果測定、フィードバック、お客様のビジネス成長にワンストップサービスを提供致します。
​■システムエンジニアリングサービス:単なる人だしや派遣会社ではなく、お客様の課題、社員の要望、それぞれにソリューションを提供する事でシナジー効果を生みプロジェクトを成功へと導きます。
開発実績の一部をご紹介致します。

契約形態:一次請け一括請負

メンバー:4名

言語環境:Ruby   Python   JAVA   Oracle

案件概要:

看板に顔認証カメラを搭載

​看板を見ている人の属性(性別 年齢層 服装 目視時間 等を認識し、広告成果にフィードバックするアプリ 

​(AI×IOT)顔認識看板システム

契約形態:一次請けシステムエンジニアリングサービス

メンバー:4名

言語環境:JAVA  Python  React.js  SQLServer 

​案件概要:仮想通貨自動売買と金融DXを同時推進するプロジェクト。戦略設計、システム構築、運用体制の整備までを行った。

(AI×WEB)仮想通貨AI自動売買システム

契約形態:一次請け一括請負

メンバー:3名

言語環境:C#  SQLServer

案件概要:

​空港に設置されている太陽光発電に関して発電量を空港内大型ディスプレイで確認できるシステムを開発

(IOT)太陽光発電量見える化システム

契約形態:一次請けシステムエンジニアリングサービス

​メンバー:3名

​言語環境:Python  Go  Vue.js

案件概要:

要件定義、技術調査から始まり、導入教育までを担当。

​行列店において自身の順番がいつ回ってくるのかをリアルタイムで計算。店舗にいなくても良い呼び出し機能付き。

(AI×WEB)飲食店向け行列予測システム

契約形態:一次請けシステムエンジニアリングサービス

​メンバー:3名

​言語環境:Java  SQLServer

案件概要:

テレビ局におけるクイズ番組の点数集計をクイズ設定からの設定により汎用的に使用できるシステムとして構築。

(WEB)テレビ局向けクイズ番組点数集計システム

契約形態:二次請けシステムエンジニアリングサービス

​メンバー:5名

​言語環境:C C++ Python

案件概要:

生産ラインで使用する産業用ロボットハンド開発。

AIエージェント機能によりバリ取りを40%効率化。

​(AI×制御)ロボットハンド開発

「自社コンテンツ開発」
当社では技術研究分野の位置づけとして、自社にてアプリケーションの開発を積極的に行っております。
これまでは「技術研究」としての開発に留まっておりましたが、現在はこれまで蓄積した技術を用い、
​世の中に新しい価値を提案できる商品の開発を行っております。
​「BPO事業」
「売上を作りに行くBPO」を念頭にしたソリューション提供を行っております。
販路拡大、コスト削減、プロモーション活動、等お客様が抱える様々な課題に対し最適な営業支援を行って参ります。
​お客様が掲げるKGIに対し、お客様のブランディング、手法を尊重した上でKSF、KPIを設定し、確実にお客様のビジネス成長へとコミットします。
​AIや様々なアプリケーションを駆使し、IT企業だから出来る高いROI(投資対効果)を引き出す事が可能です。
​「採用サポート事業」
私たちASITの採用サポート事業は「採用が決まる構造」を設計する事です。
その様な意味で、ASITの採用サポート事業は単なる「原稿作成」「求人広告運用」「面接代行」ではありません。
様々にある媒体の特性を踏まえ「どの媒体で、誰に、何を、どう伝えるべきか」ペルソナ設定を行った上で企業の魅力を引き出し予算内での最適化を図ります。

これまでのデータベース、市場調査から求職者の本音・反応・刺さる言葉を元に、
刺さるキャッチコピー、視覚で刺さる図、原稿のストーリー構成までを設計、
応募が集まるだけでなく「会ってみたい人が来る採用」を実現します。

ASITは採用を一時的な施策ではなく、「企業成長を支える基盤として継続的に採用できる仕組み」と捉えています。

 
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